Equipe Administrative

Service RH

Le chargé RH  intervient dans le recrutement du personnel ainsi que l intégration et le suivi complet du salarié  depuis l embauche.

Mission du service :

*  Il participe dans l’élaboration des fiches de poste, dans la mise en place des formations en fonction des besoins du salarié ainsi que dans la mise en place des objectifs annuels du salarié.

*  Le chargé RH a pour missions de faire des propositions dans le but d’améliorer l’organisation du travail et d assurer une gestion des compétences.

 

Service Informatique

Le technicien de maintenance en informatique assure la maintenance opérationnelle des systèmes et/ou des réseaux. Il contribue, au premier niveau, à la résolution des incidents, et assiste les utilisateurs.

Mission du service :

*  Monter, installer et mettre en service les nouveaux matériels informatiques

*  Former les utilisateurs

*  Diagnostiquer les défaillances et proposer des solutions d’amélioration

Création et maintenance des bases de données

*  Création et optimisation des rapports à partir des informations dans la base de données

*  Analyse de l efficience et l efficacité  et proposition des solutions informatiques pour optimiser le travail